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Missions

En tant que Chef d'équipe pose menuiserie F/H, vous intervenez principalement sur chantier pour assurer la pose d’ouvrages bois sur mesure et la coordination d’une équipe de pose. Garant(e) de la bonne exécution des travaux, vous veillez à la qualité, à la sécurité et au respect des délais.

Vos responsabilités principales :

• Assurer la pose d’agencements et de menuiseries (intérieures/extérieures, mobilier, habillages, éléments sur mesure)
• Organiser, encadrer et coordonner une équipe de pose sur site
• Lire et interpréter les plans techniques, schémas et documents d’intervention
• Préparer le chantier : contrôle des fournitures, anticipation des besoins, vérification de la conformité des éléments fabriqués
• Réaliser les ajustements, réglages, reprises et finitions nécessaires sur site
• Garantir la qualité, la précision et la propreté des ouvrages posés
• Veiller au respect des règles de sécurité et des bonnes pratiques
• Assurer l’interface avec le chef d’atelier, le conducteur de travaux et les autres corps d’état
• Proposer des solutions techniques en cas d’imprévus et assurer le suivi du chantier

Agence Indre-et-Loire Nord | Chambray-lès-Tours (37170)

Dans le cadre d'une mission pour l’agence d'Indre-et-Loire Nord de La Compagnie des Toits, le cabinet Le Recruteur recherche un(e) Chargé(e) de clientèle, avec une forte dimension téléprospection.

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L’agence accompagne ses clients avec une approche experte et responsable : entretien, réparation et gestion globale des toitures professionnelles. Une mission concrète, technique et essentielle, qui participe à la performance et à la pérennité des entreprises.

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Et pour que cela fonctionne, il faut de la rigueur, de la réactivité et un esprit d’équipe solide. Des personnes engagées, qui ont le goût du terrain, le sens du service et l’envie de construire sur le long terme.

Et si c’était vous ?

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Le poste

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La prospection est au cœur du métier.

Vous identifiez des prospects, constituez votre base de données et vous les appelez pour décrocher des rendez-vous pour le dirigeant.

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Vous partez de zéro et vous faites grandir votre portefeuille, rendez-vous après rendez-vous.

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Chaque appel est une occasion. Certains aboutissent vite, d'autres demandent un peu de suite dans les idées. C'est ce rythme qui rend le métier vivant.

Pour accompagner la montée en charge de son client Comet Data, le cabinet Le Recruteur recherche un développeur / une développeuse Full Stack Python / Django / React en freelance, confirmé et autonome, qui interviendra principalement sur eexpi.

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La mission

• Développer et faire évoluer des features de bout en bout, en mode projet
• Concevoir et maintenir les intégrations avec des outils tiers (APIs, synchronisation de données), un volet central du produit
• Participer au cadrage du besoin directement avec les clients : comprendre leurs process, décortiquer leurs flux, transformer une demande floue en spécifications claires
• Construire et faire évoluer les modules d'eexpi : facturation électronique, analyse boni/mali, CRM, conformité (LCB-FT, FEC), avec à terme un assistant IA comptable
• Finaliser et étendre les connecteurs avec les outils métiers (Pennylane, Silae, Cegid, Tiime), au cœur de la promesse d'eexpi
• Participer à la reprise et à la migration des données lors de l'intégration de nouveaux cabinets
• Contribuer à la qualité du produit en le testant côté utilisateur et en remontant les anomalies
• Participer ponctuellement à la présentation du produit lors de salons professionnels du secteur

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Et si votre métier permettait à d’autres de se reconstruire ?

Chez Yoti, on croit qu’un jouet peut tout changer.

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Qu’un jeu reconditionné peut offrir une seconde vie à l’objet, comme à la personne qui l’a remis en état.

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Et que, même en détention, on peut transmettre des repères, des savoir-faire et faire émerger des perspectives d’avenir.

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Dans nos ateliers, nous accompagnons des personnes détenues vers la réinsertion professionnelle, à travers une activité manuelle et profondément structurante : le reconditionnement de jeux et jouets.

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Et pour que cela fonctionne, il faut un cadre clair, une exigence bienveillante et des personnes comme vous.

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Vos missions chez Yoti

Vous serez en première ligne, au cœur de l’activité. Parfois derrière un bureau mais le plus souvent sur la surface de travail, les journées ne se ressembleront jamais !

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Dans le cadre de l'ouverture d'un atelier au Centre pénitentiaire d'Avignon-Le Pontet et  en tant que Chef.fe d'atelier, vous serez le représentant de l’association YOTI en détention. Vous aurez un rôle clé dans la gestion des relations avec l’administration pénitentiaire et dans le bon fonctionnement de l’atelier en posant un cadre de travail adéquat et en étant une référence afin de transmettre les codes du monde professionnel.

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Vous superviserez et participerez au recrutement d’une équipe composée d’une dizaine de détenus salariés en posant un cadre de travail adéquat et en étant une référence afin de transmettre les codes du monde professionnel. Vous participerez aux recrutements du personnel encadrant et des personnes détenues en lien avec l’administration pénitentiaire.

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Vous travaillerez sur le suivi des objectifs de production, l’approvisionnement en marchandise/matériel de l’atelier et dans la gestion des conflits avec les personnes détenues en étant à l’écoute.

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Vous travaillerez avec un.e CIP dans le suivi des objectifs de réinsertion, la préparation au dialogue de gestion en planifiant des points réguliers durant lesquels vous échangerez les informations socio-professionnelles des détenus.

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Représentant(e) de Yoti au sein du Centre pénitentiaire d'Avignon-Le Pontet, vous communiquerez avec rigueur et diplomatie avec l'administration pénitentiaire.

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Il faudra gérer les imprévus, faire preuve d’une grande maîtrise de soi et de résilience au quotidien. Mais aussi observer les progrès de son équipe, bénéficier d’une grande autonomie dans la gestion de l’atelier et participer activement à la réussite du projet.

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Vous serez en lien régulier avec les deux fondateurs et les autres chef.fes d’atelier.

Vos missions chez Yoti

Vous rejoindrez la direction générale de Yoti aux côtés de Vincent et Jacques, les deux fondateurs, sur un poste central et polyvalent qui allie comptabilité, gestion administrative et appui direct à la direction.

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Vous êtes comptable et vous avez envie d'un poste aux missions variées. Si vous voulez avoir une vision globale sur le projet, être un point d'appui pour les dirigeants et jongler entre plusieurs sujets opérationnels. Ce poste est fait pour vous.

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Vous gérez la comptabilité de 7 entités (5 associations et 2 SAS), vous assurez le suivi administratif et financier des subventions et des obligations SIAE, vous prenez en charge la paie, en lien avec un cabinet d’expert comptable, et vous devenez l'interlocuteur.trice de confiance des fondateurs pour organiser, anticiper et fluidifier la vie de la structure.

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Comptabilité et finance (50%)

• Tenir la comptabilité des 7 entités sur Pennylane (saisie des factures, écritures, rapprochements bancaires) ;
• Suivre la trésorerie et les flux financiers du groupe ;
• Être en lien avec le commissaire aux comptes et les organismes de financement ;
• Contribuer aux budgets prévisionnels et aux analyses de rentabilité par site.

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Gestion administrative et appui à la direction (25%)

• Suivre les contrats fournisseurs, télécom, flotte informatique ;
• Accompagner la création administrative et juridique des nouveaux ateliers ;
• Tenue des AG, écriture des PV.

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Administration du personnel (15%)

• Gérer l'onboarding et l'offboarding des salariés ;
• Préparer les éléments de paie mensuelle et suivre les déclarations sociales, en lien avec un cabinet dédié qui réalise la paie ;
• Préparer les contrats de travail ;
• Suivre les contrats, avenants, visites médicales, mutuelle et prévoyance ;
• Répondre aux questions administratives du quotidien des équipes.

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Suivi réglementaire SIAE et formation (10%)

• Coordonner avec les chef.fes d'atelier le suivi des heures et les déclarations ASP ;
• Contribuer au maintien de la certification Qualiopi ;
• Préparer le bilan pédagogique et financier annuel.

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Vous ne serez pas seul.e sur ces sujets : une passation complète est prévue avec la personne actuellement en poste, et un accompagnement spécifique sera proposé sur les particularités du secteur SIAE et du milieu pénitentiaire.

Missions principales

• Organisation des dépôts et de la cour : assurer en permanence la propreté, la visibilité et l'accessibilité des zones de stockage extérieures et intérieures.
• Rangement et gestion des matériaux : réceptionner, trier, identifier et stocker les matières premières ainsi que les éléments de menuiserie (bois, aluminium, profilés, vitrages...).
• Conduite d'engins : utilisation quotidienne du manitou et des engins de manutention pour les mouvements de stocks, chargements et approvisionnements ateliers.
• Approvisionnement des ateliers : anticiper les besoins des équipes de production et garantir la disponibilité des matériaux au bon endroit, au bon moment.

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Missions complémentaires

• Petite mécanique et entretien courant : suivi de l'état des engins (niveaux, usure, incidents), interventions de premier niveau et remontée des anomalies.
• Polyvalence terrain : en soutien ponctuel des équipes sur diverses tâches logistiques ou manuelles selon l'activité.

Description du poste

Et si le management devenait le prolongement de votre expertise ?

Le poste de Manager Expertise Comptable (F/H) est situé sur notre site de Granville. Vous prendrez la responsabilité d'une équipe de 2 à 6 collaborateurs au sein de notre Pôle Expertise.

Rattaché(e) aux associés, vous êtes le relais entre la direction du cabinet et vos collaborateurs.

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Vos missions

Supervision comptable et financière :

• Supervision des dossiers clients,
• Suivi des situations intermédiaires, tableaux de bord et indicateurs de performance,
• Garantie de la conformité aux normes comptables, fiscales et professionnelles
• Veille technique et remontée aux équipes.

Management d'équipe :

• Animation, encadrement et montée en compétences d'une équipe de 2 à 6 collaborateurs comptables,
• Organisation du travail, supervision technique et harmonisation des pratiques,
• Rôle de référent(e) technique auprès des collaborateurs.

Conseil et accompagnement des dirigeants :

• Accompagnement des clients dans leurs prises de décision (gestion, fiscalité, structuration, développement),
• Réalisation de missions à valeur ajoutée : prévisionnels, business plans, missions exceptionnelles,
• Participation à la relation client et à la fidélisation du portefeuille.